Опубликованы поправки в отчётность ПФР по мобилизованными сотрудникам

03.11.2022

Ранее мы уже сообщали о том, каким образом можно оформить приостановку трудового договора с сотрудником по причине мобилизационных мероприятий. Однако правительство внесло поправки, касаемо оформления приостановки договора в 1С. Весь период отсутствия сотрудника по статье 351.7 ТК РФ в форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год будет маркироваться кодом «ВОЕНСЛ».

Поправками в постановление Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п, были утверждены следующие формы:

«ВОЕНСЛ» нужно будет прописать в графе 11 сведения, однако графы для досрочной пенсии, а именно: 8 – 10, 12 и 13 должны оставаться пустыми. Следите, чтобы в графе 14 не было кода «БЕЗР».

Код применяется с 24.02.2022, проставлять его следует за весь период военной службы сотрудника. Рабочее место, при этом, за ним сохраняется.

Срок сдачи отчёта СЗВ-СТАЖ с кодом «ВОЕНСЛ» до 01.03.2022 года.

В скором времени в 1С в форму СЗВ-СТАЖ за 2022 год будут введены дополнительные коды категорий застрахованных граждан, в т.ч., для иностранных работников (ВЖЭК, ВПЭК, ВЖТЦ, ВПТЦ, ВЖОВ, ВПОВ и другие).

Внесены поправки и в постановление Правления ПФР от 25 декабря 2019 года, в пункте 2.5.3 отчётов СЗВ-ТД. Коды эти будут использоваться для приостановления и возобновления трудовых договоров с мобилизованными сотрудниками по статье 351.7 ТК РФ.

Срок сдачи отчетов - следующий рабочий день после даты кадрового мероприятия, но желательно сдавать как можно быстрее. Сами поправки вступают в силу 08.11.2022г.

Ожидайте обновления 1С и следите за новостями вместе с нами!

Источник фото: ru.freepik.com


Возврат к списку