Время чтения статьи: 3 минуты
Привлечение персонала через аутстаффинговые компании с каждым годом становится все более популярным кадровым решением в Санкт-Петербурге и по всей России. Однако следует быть осторожным при выборе поставщика таких услуг, чтобы избежать рисков сотрудничества с недобросовестными фирмами, использующими нелегальную рабочую силу. Недавний случай закрытия такой компании в Северной столице показал, насколько серьезными могут быть последствия.
В мае 2024 года в Санкт-Петербурге была пресечена деятельность крупной фирмы, оказывавшей услуги аутстаффинга с использованием нелегальных трудовых мигрантов. Компания извлекала многомиллионную прибыль, предоставляя работодателям дешевую рабочую силу без надлежащего оформления. Сотрудники фирмы подделывали документы для иностранцев.
Правоохранительные органы изъяли бумажные носители и электронные данные, содержащие признаки преступной деятельности по статьям «Организация незаконной миграции» и «Фиктивная постановка на учет иностранных граждан».
По оценкам следствия, ущерб от деятельности фирмы-нарушителя составил десятки миллионов рублей. Владельцы бизнеса задержаны, им грозит длительное лишение свободы.
Этот случай наглядно демонстрирует риски сотрудничества с недобросовестными аутстаффинговыми компаниями. Чтобы обезопасить свой бизнес, следует тщательно выбирать поставщика кадровых услуг, отдавая предпочтение проверенным и добросовестным фирмам, таким как рекрутинговое агентство «Капитал Кадры». Наша компания предоставляет услуги легального аутстаффинга персонала в полном соответствии с законодательством.
Источник фото: binary-club.info
Подпишитесь
