Аутсорсинг рабочего персонала от компании «Капитал Кадры»
Аутсорсинг рабочего персонала от компании «Капитал Кадры»
У каждого бизнеса есть реальная возможность решить кадровую проблему, не нанимая собственных сотрудников и не оформляя их в штат. Для этого достаточно заказать нужных специалистов у независимой фирмы, которые и будут выполнять соответствующие функции или возьмут на себя определенный участок работы. Решить эту задачу помогает опытная и надежная компания «Капитал Кадры».
Услуга называется аутсорсингом и может оказываться в отношении рабочего или любой другой категории персонала. Заключается двусторонний договор, который предусматривает передачу обязанностей сотрудникам фирмы-исполнителя и предоставление заказчику интересующего его результата.
Удастся быстро нанять нужных технических или производственных сотрудников.
Найти узкопрофильных, грамотных и тем более добросовестных кандидатов крайне сложно. Но достаточно обратиться к аутсорсингу, и рабочий персонал требуемой квалификации будет готов к труду уже в ближайшие дни.
Будут сэкономлены деньги и время.
При привлечении и использовании сторонних специалистов не придется тратить средства на содержание собственного трудового коллектива, в том числе на оплату больничных и отпускных, налоги и обучение. При аутсорсинге указанные расходы ложатся на фирму, которая предоставляет рабочий персонал.
Появится возможность оперативной замены.
Если работник заболел, не нужно беспокоиться о непрерывности производственного процесса. Ответственность за этот вопрос — полностью на обслуживающей компании.
от 650 руб. | в час |
Цена за услугу по большей части складывается из заработной платы сотрудника со всеми необходимыми начислениями (около 80-85%). На затраты на подбор персонала, его администрирование, кадровое и зарплатное сопровождение, обеспечение работников необходимой спецодеждой и СИЗами в среднем отводится около 10-12% от стоимости. И лишь 3-7%, в зависимости от проекта, отводятся на маржу агентства кадров. Более того, при необходимости наши специалисты дополнительно занимаются организацией жилья и быта сотрудников.
Кадровое агентство стремится удовлетворить запросы обеих сторон – найти соискателям работу, соответствующую навыкам, а для компании – предложить знающего специалиста.
Подготовим к собеседованию так, чтобы вы чувствовали себя уверенно и с высокой вероятностью получили заветную должность.
У нас есть специалисты почти любой квалификации и профессии. Например:
Аутсорсинг гарантирует бизнесу полное укомплектование рабочим персоналом в зависимости от вида и целей деятельности. Количество не ограничено. Сколько нужно с учетом масштаба предприятия клиента, столько и будет предоставлено.
Рабочие выводятся на объекты в кратчайшие сроки. Точное время согласуется с каждым клиентом отдельно и зависит от запрошенного количества, профессий и других параметров сотрудничества. Процесс прибытия будет постепенным, но начнется точно не позднее следующего рабочего дня.
Аутсорсинг подразумевает:
Аутсорсинг от «Капитал Кадры» — это всегда грамотное миграционное оформление при приезде рабочего персонала из других стран и легальный статус.
Компания накопила огромную базу специалистов, в том числе для производственного и технического обслуживания предприятий разных отраслей. Мы поддерживаем с клиентами только честные и открытые отношения, предлагаем решения исключительно в рамках закона. Наше кредо — надежность и эффективность кадрового обеспечения бизнеса.
Источник фото: ru.freepik.com
Кадровое агентство «Капитал Кадры» — надежный посредник, который организует продуктивное и взаимовыгодное сотрудничество между работодателями и персоналом. Географический охват деятельности включает Санкт-Петербург, Ленинградскую область, Москву и Московскую область.
Нашими услугами по подбору персонала активно пользуются компании, которые привлекают к работе иностранных сотрудников и временный персонал. Это производственные предприятия, складские хозяйства и другие организации с выраженной сезонной деятельностью, при которой нецелесообразно содержание постоянного большого штата. Частные клиенты, которые сотрудничают с нашим рекрутинговым агентством, — это в основном граждане из стран СНГ в возрасте от 18 лет, находящиеся на территории РФ.
Когда ко мне пришло понимание, что я могу считать себя действительно профессионалом в сфере кадрового рекрутинга, я решилась на открытие своего агентства. Конечно, любое дело начинать не просто, но когда это дело - твое призвание, когда тебе интересно то, что ты делаешь и понимаешь, что хочешь развиваться в этом направлении... нет, легче не становится, но сил справляться с преградами на пути появляется больше.
С Уважением,
Генеральный директор ООО «КАПИТАЛ КАДРЫ»
100% гарантия на все документы, которые оформляются через нашу компанию
100% гарантия легальности предоставляемого нами иностранного персонала
100% переход ответственности за нарушение миграционного и налогового законодательства при заключении договора с нашей компанией
Полностью прозрачная история начислений заработной платы, необходимых перечислений в бюджет и выплат заработной платы
Мы гарантируем перевод зарплаты "день в день" при подключении сотрудников к зарплатному проекту, если это важно для клиента.
Мы даем гарантию однократной замены предоставленных нашей компанией сотрудников в рамках договора "Подбор персонала" в течение 60 дней с момента трудоустройства